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CCNL Gas-acqua, firmata l´ipotesi di accordo

19-05-2017 09:27 - News Generiche
Dopo una lunga trattativa durata oltre sedici mesi, uno sciopero generale, manifestazioni e presidi davanti le aziende, nelle prime ore di giovedì 18 maggio è stata firmata l´ipotesi di accordo per il rinnovo del contratto 2016-2018 del settore gas-acqua.

La firma tra le associazioni imprenditoriali Anfida, Igas, Anigas, Confindustria-Energia, Utilitalia Confservizi e i sindacati Filctem, Femca e Uiltec interessa oltre 48.000 lavoratori, dipendenti da circa 600 imprese. Il contratto era scaduto il 31 dicembre 2015.

L´intesa sottoscritta prevede un aumento medio complessivo (minimi, produttività, welfare) di 89 euro. L´aumento medio (5° livello - parametro 139,96) sui minimi di 68 euro, è distribuito in due tranche: dal 1 maggio 2017, 40 euro; dal 1 aprile 2018, 28 euro, consolidando la durata triennale del contratto.

Un elemento di novità è l´utilizzo di quote di produttività (11 euro per 14 mensilità riferiti al 2017, più altri 11 euro per 14 mensilità nel 2018, aggiuntive ai premi aziendali nel biennio 2017-2018). Il montante complessivo di aumento dei minimi e produttività è invece di 1576 euro.

A giugno 2019 si procederà invece a una verifica sullo scostamento del tasso di inflazione: se il dato risulterà eguale o superiore a quanto posto alla firma del rinnovo (2,7%) si procederà all´adeguamento dei minimi. Se invece sarà inferiore si procederà all´adeguamento sui minimi di una percentuale del valore dello scostamento, mentre la quota restante sarà stabilizzata sul premio di produttività. L´adeguamento dei minimi decorrerà dal 1 gennaio 2019. Previsti inoltre incrementi sulla sanità integrativa (5 euro) a partire dal 1 gennaio 2017 e sulla premorienza ( 5 euro) a partire dal 1 gennaio 2018. Infine, sul tema dei diritti è confermato l´attuale sistema di tutele previste dal contratto in materia di progressività e proporzionalità delle sanzioni disciplinari.

"Con questa intesa finalmente si conclude – dicono i segretari generali di Filctem, Femca, Uiltec, Emilio Miceli, Angelo Colombini, Paolo Pirani – il percorso di rinnovo dei contratti del settore energetico (gas-acqua, elettrici, energia e petrolio, n.d.r.) in difesa del reddito dei lavoratori e del welfare contrattuale. Un modello equilibrato – sottolineano – in grado di coniugare l´indispensabile difesa del potere di acquisto con la distribuzione della produttività, un segnale importante a livello confederale di novità sulle linee contrattuali". L´ipotesi di accordo sarà unitariamente e immediatamente sottoposta all´approvazione delle assemblee dei lavoratori.

"Dopo una lunga e complessa trattativa, finalmente un buon contratto", commenta Claudio Bettoni, segretario nazionale della Filctem-Cgil. "Peraltro con una novità di rilievo - aggiunge - : il valore della definizione, nel verbale di intesa, della clausola sociale inerente le gare d´ambito nella distribuzione del gas; clausola che tutela i lavoratori nella salvaguardia delle condizioni economiche e dei loro diritti". "Un importante obiettivo conseguito – prosegue Bettoni -, sollecitato dalla Filctem-Cgil, nella definizione di una norma che contrasta gli effetti negativi del jobs act". "I risultati positivi di questo rinnovo – conclude il segretario nazionale - sono il frutto del grande impegno di proposta e di mobilitazione espresse dai lavoratori. La segreteria nazionale della Filctem-Cgil esprime un sincero ringraziamento a tutta la delegazione trattante per il contributo costruttivo nella definizione del contratto nazionale quale importante strumento di tutela dei lavoratori del settore".

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